Главная / Финансы / Раскрыты планы работодателей премировать сотрудников к новому году



Раскрыты планы работодателей премировать сотрудников к новому году

ВзяткаЧитать 1prime.ru в

МОСКВА, 1 дек — ПРАЙМ. Только 13% российских работодателей планируют поощрить всех своих работников в новом году в России, показало исследование сайта «Работа.ру».

Четверть (25%) работодателей заявили, что выдадут премии только части коллектива.

Как пишет РИА Новости со ссылкой на исследование, за прошлый 2019 год отказались от премий по итогам года 51% работодателей. В этом — 2020 году — таких работодателей уже 62%.

Отмечается, что опрос был проведен в ноябре прошлого 2019 и текущего 2020 годов. В нем принимали участие более 1,5 тысячи представителей российских компаний: рекрутеров, директоров, HR-специалистов.

В западной научной и учебной литературе общих определений финансов обычно не дают, финансы трактуются довольно широко. Обычно конкретизируется, о каких финансах идёт речь: публичных, корпоративных или личных финансах. Под публичными финансами понимают процесс и механизм формирования и использования государственных ресурсов, баланса доходов и расходов, а также соответствующие методы контроля

Источник

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*